-
Un instant del curs
Cedida
L’elaboració d’aquestes activitats de formació és el resultat de la participació de totes les àrees de servei d’IDETSA i, específicament, de la Borsa de Treball, els requeriments formatius de l’Ajuntament, les aportacions de l’Associació d’Empresaris Municipal de l’Hospitalet de l’Infant i la mancomunitat que aplega els municipis de Vandellòs i l’Hospitalet de l’Infant, Tivissa i Pratdip (MIDIT).
Entre aquestes propostes formatives, destaca el programa a mida de serveis a restaurant, que inclou 50 hores de formació teòrica i 30 hores de pràctiques professionals i un reciclatge en dues competències transversals, com són la informàtica i l’anglès. Aquest programa començarà l’11 de març i finalitzarà el 15 de maig.
Els cursos, de llarga durada, també són teòrico-pràctics i pretenen millorar la formació i l’ocupabilitat dels alumnes en els àmbits de l’administració, el comerç, la informàtica,l’educació, la sanitat,el medi natural i el medi ambient, els idiomes, el turisme i les habilitats directives. Entre aquests cursos, destaca el de socorrisme aquàtic, que ha començat aquest mes de febrer i inclou pràctiques a la piscina municipal (s’ha organitzat amb la idea que els alumnes puguin ser contractats aquest estiu per fer tasques de salvament al municipi), els de xarxes socials, el de peó forestal II, i el de frànces comercial, alemany comercial i rus comercial, entre altres.
Dins d’aquesta oferta formativa també trobem les càpsules, que són cursos més curts i específics que busquen despertar l’interès per un nou sector d’activitat i ampliar els coneixements dels participants en qüestions com l’aprofitament de la massa forestal (la biomassa), la manipulació d’aliments i les noves eines de finançament i inversió.
Els empadronats al municipi i els treballadors d’empreses del municipi tenen preferència a l’hora de matricular-s’hi.
