REDESSA presenta la seva memòria d'activitats 2024

L'empresa municipal de l'Ajuntament de Reus, REDESSA, ha presentat aquest dimecres la seva memòria d'activitats 2024, davant d'una àmplia representació d'empreses, start-ups, clients i proveïdors de les diferents línies d'activitat que gestiona.

Aquesta és la primera vegada que REDESSA impulsa una memòria d'activitats amb enfoc ESG, és a dir, de responsabilitat i sostenibilitat en els àmbits social, mediambiental i de governança. La memòria s'ha plantejat des de l'organització com un exercici de transparència, amb els objectius de posar en valor el gran volum d'activitat dut a terme durant el 2024, recollint els principals indicadors de cada eix de treball; donar a conèixer la visió, missió i valors amb els quals es treballa des de REDESSA; i explicar el retorn a la ciutadania de l'activitat de l'empresa municipal.

El regidor de Promoció Econòmica, Innovació i Coneixement i conseller delegat de REDESSA, Josep Baiges, ha explicat que el paper de REDESSA com a motor de promoció econòmica i d'innovació a la ciutat és "determinant" i ha indicat que han impulsat la memòria en l'any de rècord d'activitat de firaReus i de la posada en marxa del 4rt centre d'empreses municipal i d'alguns dels serveis estratègics, especialment en l'àmbit de la innovació.

L'acte de presentació de la memòria d'activitats de REDESSA 2024, s'ha dut a terme al Foyer Marià Fortuny i ha servit per explicar els principals indicadors de retorn a la ciutadania: creació de nous llocs de treball, augment del parc d'habitatges assequibles de la ciutat, impuls de les vocacions STEAM, i foment del talent a través de formacions i jornades professionals, que posen damunt la taula nous models de gestió, de lideratge, d'empresa i, també, de societat.

Alguns dels indicadors que recull l'informe i que validen aquests inputs són:

Serveis i centres d'empreses: quatre centres d'empreses + vint naus industrials, un 92% d'ocupació, 177 empreses amb 1.700 professionals (la meitat dels quals, de perfil tecnològic), un 8,6 de nota mitjana en les enquestes de satisfacció realitzades durant el 2024, i una Comunitat REDESSA amb 500 professionals i 58 activitats organitzades durant el 2024.

Innovació i talent: Inici de les dinàmiques i serveis per esdevenir el primer districte tecnològic de la demarcació, posada en marxa del laboratori d'innovació urbana, Reus Living Lab, centrat en temes de captació i capacitació de talent; primers contactes del Reus Talent Global, la comunitat de professionals reusencs i reusenques que viuen a l'estranger, amb l'objectiu de mantenir el vincle emocional amb la ciutat; i impuls a la Compra Pública Innovadora a l'administració local.

Incubadora TIC i foodtech (des de la posada en marxa): 125 sol·licituds rebudes, 183 llocs de treball creats, 51 start-ups incubades, 5,2 MEUR de facturació acumulada, i sis start-ups entre les 100 més innovadores de l'Estat Espanyol.

Hub Foodtech & Nutrition (des de la posada en marxa): 71 adhesions, sis start-ups de foodtech assessorades, dotze jornades sectorials organitzades, i tres projectes propis impulsats. Segona millor pràctica a nivell estatal, en l'àmbit de l'Asociación Española de Parques Científicos y Tecnológicos (APTE) i millor pràctica del Banc de Bones Pràctiques de la Federació de Municipis de Catalunya.

FiraReus Events: Any rècord d'activitat: 200 esdeveniments; 37,25 MEUR d'impacte econòmic generat i 85 esdeveniments propis organitzats, per impulsar i connectar sectors estratègics de la ciutat i el territori.

Habitatge: 313 habitatges HPO gestionats, 59.217 m2 de sòl industrial, 180 habitatges en construcció i 2.786 ajuts al lloguer gestionats (un 16,8% més que a 2023).

Durant la presentació també s'ha posat en valor el model de gestió responsable de REDESSA. En aquest sentit, alguns dels indicadors d'aquesta gestió amb voluntat de responsabilitat social corporativa en les accions impulsades durant el 2024 són: Reducció d'un 19% en el consum d'aigua i d'energia elèctrica, 1 MEUR adjudicat a través de quinze licitacions i disset adhesions, 500.000 euros de fons europeus Next Generation captats; millora de la façana de la promoció d'HPO de Mas Bertran que permetrà reduir en un 40% la despesa energètica de l'edifici, posada en marxa de la Bústia de Sostenibilitat, com a canal per a escoltar propostes de millora en l'àmbit de la sostenibilitat pels usuaris dels centres d'empreses; nou sistema de climatització eficient a REDESSA Viver; codi ètic i de bon govern; clàusules ambientals i socials a les licitacions, i igualtat, amb un equip de professionals format per dinou homes i 23 dones, i 60% de dones en l'equip directiu

Pel que fa a la visió, missió i valors, des de REDESSA es treballa amb la visió de ser el motor proactiu del creixement econòmic constant, responsable, inclusiu i sostenible del municipi, liderant la creació d'un ecosistema innovador que posicioni la ciutat de Reus com un referent global en innovació, sostenibilitat i qualitat de vida.

Per això, la missió de REDESSA és impulsar el desenvolupament econòmic, social i tecnològic del municipi mitjançant la promoció de la innovació, l'atracció d'inversions, el suport a empreses i emprenedors, i la creació d'oportunitats que millorin la competitivitat de les empreses i la qualitat de vida de les persones.

Els valors que defineixen la tasca de REDESSA són la innovació constant, la proximitat i la col·laboració i la creació d'aliances. A més, l'activitat de REDESSA comparteix dos eixos transversals: impulsar la sostenibilitat i posar les persones en el centre de les accions que impulsa.

En la presentació han participat empreses, start-ups i clients de l'activitat impulsada per part de REDESSA, que han explicat en primera persona la seva relació amb l'empresa municipal. Així, l'acte ha comptat amb la presència del cap de delegació de T-Systems a Reus, Carlos Zaplana; la presidenta de la Federació d'Hostaleria i Turisme, Berta Cabré; el director de Ceres, Hildebrand Salvat; els fundadors de les start-ups Melius, Miquel Bernús i Group B. Live, Joan Pescador, la responsable de comunicació corporativa d'Unió, Neus Vidal; el director de concessions de la constructora Rubau, Joan Vivar i el gerent de Pentadom, Guillermo Sanjuan.